重慶民墻廣告發布 炎熱的夏季并沒有阻擋求職者的熱情。22日，匯博人才網發布《重慶夏季職場競爭報告》，《報告》統計了今年6月入夏重慶全城的求職數據。什么崗位最熱門，競爭人數最多？重慶地區，男性和女性找的工作類型又有何區別？一起來看看吧。
男性職位競爭更加激烈 每個施工員崗位有632人競爭
《報告》顯示，男性競爭熱度第一的職位類別是施工員，一個崗位平均有632個人競爭，最少人競爭的職位類別是園林/景觀設計，平均129人競爭一個崗位。
女性競爭熱度第一的出納員職位是平均190個人競爭一個。值得一提的是，被普遍認為含金量不高的文員，平均每個崗位就有116人競爭。
整體上來看，男性熱門競爭職位的競爭激烈程度大約是女性的2倍左右。對此，匯博人才網人力資源專家楊冬梅解釋稱，這與人口比例和經濟發展結構的影響有關。另一方面，男性競爭熱門職位前10中有6項職位類別都屬于建筑工程業，而建筑工程一直是重慶地區的重點產業之一，競爭大也在情理之中。
金融財務行政文員成女生就業熱門 為何？
無論是從求職數據還是招聘會現場采訪來看，財務、文職類工作都普遍受到工作經歷在1-3年左右的女性求職者歡迎。匯博人才網在調查中發現，初入社會的女性求職者對工作的要求關鍵詞包含加班少、雙休、工資穩定、環境好這幾點。而金融財務、行政文員類職位在大眾看來，往往就意味著一份相對輕松，還能出入高檔寫字樓的體面工作。
《報告》顯示，女性投遞人數最多的崗位是會計，其次是行政專員和文員。在崗位熱度前十中，最低的是高管助理/秘書。
匯博人才網人力資源專家楊冬梅分析，相對于技能要求較高，自帶高薪標簽的金融類職位，人事行政、文員類職位的“低門檻”特點被普遍認為是成為熱門的主要原因。
“之所以熱，無非是因為行政文員基本上是個萬金油的角色，任何專業的人稍加培訓就可以勝任。”一位企業招聘人員如此分析道。
男性投遞人數最多的崗位前三分別是施工員、銷售代表和土建工程師。
