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貴州省
鄉村兩級
醫療衛生人才綜合培育試點工作啟動,依據《
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鄉村兩級
醫療衛生人才綜合培育試點施行計劃》,明白到2020年,
鄉鎮衛生院 執業(助理)醫師數較“十二五”末增加5000人,村衛生室執業(助理)醫師數較“十二五”末增加5000人。《計劃》請求樹立完惡人才鼓勵機制。 2016年至2020年,對到
鄉鎮衛生院工作的副高級專業技術職務人員、醫學類專業全日制碩士研討生、經全科專業住院醫師標準化培訓合格后的本科生,給予 每人每月1000元生活補貼;醫學類專業全日制本科畢業生則為500元。已在縣級或
鄉鎮衛生院工作的契合上述條件的相關人員享用同等候遇。另外,在村衛生 室工作的執業醫師每人每月補貼500元,執業助理醫師則為200元。以上各類人才,凡簽署5年以上工作合同的,優先提供保證性住房,實踐效勞年限到達5年 以上的,可將保證性住房獎勵給個人。