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扭住社保擴(kuò)面普洱墻體廣告這個(gè)重點(diǎn),厚實(shí)推動(dòng)全普洱墻體廣告普洱墻體廣告民參保計(jì)劃。2019年,全市根本養(yǎng)老穩(wěn)妥參保普洱墻體廣告人數(shù)達(dá)174.03萬人,較2018年添加5.49萬人;工傷穩(wěn)妥參保人數(shù)達(dá)20.32萬人,添加1.5萬人;賦閑穩(wěn)妥參保人數(shù)達(dá)12.43萬人,添加0.5萬人。社保卡持卡人數(shù)達(dá)235.3萬人,社會(huì)穩(wěn)妥基金累計(jì)結(jié)余45億元,基金繼續(xù)才能進(jìn)一步增強(qiáng),經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“安全網(wǎng)”進(jìn)一步織密扎牢。
在下降社普洱墻體廣告會(huì)穩(wěn)妥費(fèi)率的狀況下,穩(wěn)步進(jìn)步社保待遇。2019年,降費(fèi)減負(fù)累計(jì)為企業(yè)和個(gè)人削減繳費(fèi)開銷3.1億元普洱墻體廣告;普洱墻體廣告厚實(shí)推動(dòng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老穩(wěn)妥待遇確定和基礎(chǔ)養(yǎng)老金正常調(diào)整“雙機(jī)制”措施落地,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金實(shí)現(xiàn)“15連調(diào)”,人均添加152.54元;連續(xù)第4年調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)退休人員根本養(yǎng)老金;連續(xù)14年進(jìn)步工傷穩(wěn)妥傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金和生活護(hù)理費(fèi)等三項(xiàng)長時(shí)間待遇標(biāo)準(zhǔn);向1.58萬人次發(fā)放臨時(shí)普洱墻體廣告價(jià)格補(bǔ)貼92.43萬元。
普洱市人力資源和社會(huì)保證局了解到,一直以來,該局勇于擔(dān)任、積極作為,著力做好社保、整治欠薪等保民生解民需工作。
繼續(xù)深化“放管服”改革,推動(dòng)“簡證便民”和人社服務(wù)“標(biāo)準(zhǔn)化”建造。2019年,進(jìn)一步整理完善了141項(xiàng)權(quán)責(zé)清單;開展了直接受理、立刻辦、最多跑一次事項(xiàng)整理工作;以信息化建造提高服務(wù)質(zhì)量,擴(kuò)展“12333”手機(jī)客戶端的安裝和運(yùn)用覆蓋面,合作做好“一部手機(jī)辦事通”人社相關(guān)事務(wù)上線運(yùn)行,上線“我要辦社保”18項(xiàng)、“我要找工作”3項(xiàng)。采取措施,保證農(nóng)人工利益。緊盯“根本無拖欠”目標(biāo),先后印發(fā)了《普洱市保證農(nóng)人工薪酬付出工作行政問責(zé)暫行方法》《建筑工人實(shí)名制管理方法》《用工實(shí)名制信息化管理系統(tǒng)建造實(shí)施細(xì)則》《工程建造范疇違反治欠保支行為告普洱墻體廣告普洱墻體廣告發(fā)獎(jiǎng)賞方法》等方針文件,從源頭管理、薪酬付出、誠信激勵(lì)和失期聯(lián)合懲戒、行政問責(zé)、告發(fā)獎(jiǎng)賞等方面打好組合拳。2019年,厚實(shí)開展保證農(nóng)人工薪酬付出狀況專項(xiàng)查看、清理整頓人力資源市場秩序?qū)m?xiàng)舉動(dòng)、用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)穩(wěn)妥法律法規(guī)狀況專項(xiàng)查看,對(duì)用人單位薪酬付出普洱墻體廣告狀況普洱墻體廣告進(jìn)行會(huì)集排查,累計(jì)排查建造范疇工程項(xiàng)目485個(gè)(次),對(duì)查實(shí)的欠薪違法行為堅(jiān)決“清零”;自動(dòng)監(jiān)察用人單位799戶,協(xié)助1005名農(nóng)人工追發(fā)薪普洱墻體廣告酬1206萬元,拖欠農(nóng)普洱墻體廣告人工薪酬案子數(shù)量和觸及人數(shù)大幅下降。2019年,處理勞動(dòng)爭議案子976件,維權(quán)維穩(wěn)獲得顯著成效。
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