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摸清底數確保精準施策。通過組織開展就業大排查，核準全市建檔立卡貧困勞動力和易地移民搬遷勞動力、邊緣戶勞動力就業情況，并及時排查零就業家庭。全面排查建檔立卡貧困戶15992戶61405人、易地扶貧搬遷10027戶44179人、邊緣戶890戶2950人。

整合資源促多渠道就業。廣泛收集本地企業用工信息和對口幫扶城市等省內外企業用工信息，建立崗位信息臺賬，依托村支“兩委”、第一書記、駐村干部、網格員、人力資源公司，通過送崗位信息、直接組織輸出、進村組織發動等工作措施促進就業，動態消除零就業家庭。2020年以來，共收集凱里地區企業用工信息430余家38500余個崗位、對口幫扶城市企業35家4230個崗位。截至目前，促進貧困勞動力到省內外就業2286人。

組織培訓提高就業率。積極動員組織有培訓意愿和就業意愿的貧困勞動力和易地扶貧搬遷勞動力參加培訓，實施“因人施培、因產施培、因崗定培”。加強技能培訓的針對性和實用性，讓貧困群眾掌握實用的職業技能，提高培訓后就業率。截至目前，開展線下貧困勞動力、易地搬遷和邊緣戶勞動力培訓9490人次，通過培訓促進就業6785人，培訓后就業率71.5%。