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匯聚銀雁隊伍，集訓優質“新農人”

龍巖市將“銀發”人才隊伍建設納入“才聚龍巖”行動計劃，入庫涉農類“銀發”人才126人。按照市縣聯動、逐級建庫的原則，龍巖市采取“自主申報+支部（涉老組織）推薦+上門邀請”方式，組建市縣鄉村四級聯動的“五老”助力鄉村振興服務組織122個，涵蓋農技老專家1005名，其中39名為全市首批鄉村振興特派員。

農技老專家根據“新農人”需求，龍巖市積極開展“小班制”培訓、“點單式”授課，培訓合作社帶頭人、種養殖大戶、返鄉創業青年，截至目前，已開展培訓1753場次，受眾達13.3萬人次。

精準結對幫帶，增收致富“添動能”

龍巖市實施“雙百人員帶百村”助力鄉村振興行動，組織139名“五老”、148名“新農人”以技術指導、資金扶持、項目幫扶等形式，幫帶129個行政村優化產業結構、發展優質特色產業、壯大新型產業經營實體869個。

據介紹，龍巖市積極組織涉農“銀發”工作室（驛站）、“銀發”志愿服務隊、離退休干部黨支部與村級黨支部開展結對共建，常態化實施組織聯建、資源共享、產業共育的助農增收活動，輻射帶動9009戶群眾增收致富，為鄉村經濟增加產值近4000萬元。

賦能產業發展，跑出助農“加速度”

圍繞提升農產品產量質量、農業綠色發展、現代農業經營體系建設等領域，龍巖市組織涉農“銀發”人才通過實地考察、蹲點調研等形式，開展《連城縣地瓜產業可持續發展的對策與建議》等調研課題40余個。

此外，龍巖市組織農技老專家以“工作室+協會+農戶+技術”或“返聘+技術入股+績效分紅”或返鄉任職模式，助推“新農人”畜禽規模化養殖、中草藥種植、果蔬技術栽培、農產品深加工等產業轉型升級，打造農技示范基地49個。

龍巖市積極對接人社、科協、農業農村、農科院所等相關單位，為“新農人”職稱評定、項目申報牽線搭橋，提供政策咨詢、項目招引、技術指導等服務。據統計，目前，龍巖市已助力“新農人”申報資金項目38個，獲財政補貼資金1126萬元，分別有19個、62個“新農人”企業獲省級、市級龍頭企業稱號。